社長妻Mさん|従業員とも夫ともうまくいかない、子育てにも自信がもてない

社長妻のためのパートナーシップ養成講座を受講|社長妻Mさん

神奈川で士業事務所を経営している代表の妻です。

 

夫は結婚後に独立して、事務所を立ち上げました。私は当初別の会社に勤めていました。事務所が拡大してきたので、経理と労務を担当するようになりました。

最初に社長妻の会を知ったのは、「社長妻 嫌われる」という言葉を入れてネット検索をしたときでした。何度検索をかけても、左紀さんのブログに行き当たりました。それに、私の気持ちを分かってくれそうだと思ったので、思い切ってプレセミナーに申し込んでみました。

プレセミナーで一緒にいた人が、皆さんいい人そうだったので安心し、本講座の受講を決めました。また、正直勇気のいる金額だったので、その分今までの悩みを解消しよう!と期待して申し込みました。

受講前は、専業主婦でもないけれど、自分の力量で働いて報酬をもらっているわけではなく、夫から分け前をもらっているような不安定な立場だと感じていました。夫の成功に反比例して、私は自信をなくしていっていました。会社に貢献している従業員をうらやましいとも、思っていました。従業員とうまく接することができず、夫ともうまくいかなくなってしまい、子育てにも自信がもてなくなっていました。それで、社長妻として堂々と従業員に接することができ、心から夫を応援し、自分に余裕と自信を持てるようになりたいと思っていました。

受講してみて、自分にオッケーを出し、少しの成長を認める、という考え方ができるようになったのが大きな成果です。エニアグラムを通して、子ども一人一人の特徴がわかり、勉強の仕方についても個性があると知りました。考え方が大きく変わり、我慢強く見守ることができるようになりました。

また、自分は経営者だという自覚を持つことができたので、従業員や夫に対して心から感謝の気持ちを持てるようになりました。従業員に対しては、経営者としてきちっとした対応をとることができるようになりました。
もし受講していなかったら、社長妻を諦めて、別の仕事についていたかもしれませんし、離婚していたかもしれません。

別のセミナーでは、毎回初めましての挨拶と自己紹介で、性別も年齢も業種も違うことに、まず目の前の人と自分の違いを感じてストレスになってしまい、別のことに気を取られてしまっていました。しかし、社長妻の会では、同じ立場で同じような悩みを持ったメンバーが集まっているので、共感し、集中することができました。大事な仲間ができたと思えるのが、すごくいい点だと思います。

また、ぼーっと聞いているだけの講座ではありませんし、一人一人をよく見てくださるので学習効果が高いです。実にならないということはありません。

身近に同じ社長妻という立場の人もいるのですが、状況を改善したいと思っている人はなかなかいませんでした。愚痴と共感で終わってしまうことばかりです。社長妻の会は、改善したいと思う人の集まりなので、プラスのエネルギーに満ちています。毎回エネルギーをもらって帰ることができました。

印象に残っているのは、「企業理念」を学ぶ回です。企業理念について数社の例を見たことで、こんなにも社会正義、倫理的に正しく、従業員に優しい、会社が従業員に尽くす、そういう関係があるのだと学びました。しかし馴れ合いではなく、会社の成長のためにみんなで頑張る、そういう会社が真に成長するのだなと思えました。自分がこの会社の従業員だったら幸せだろうなと思うと同時に、社長妻はそういう会社を作れる立場にあるのだと気づくことができたからです。

これから会社を大きく、優良企業に成長させたい経営者の奥様にオススメしたいです。それ以外にも、社長妻として自分の立場に悩んでいる方、夫婦や家族関係がうまくいっていない方にもオススメです。
社長妻は経営者です、と言いきってくれるので、覚悟ができます。そして何より、前向きになれます。